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Les services
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Management de transition
Vous traversez une période de transition ou une transformation majeure ? En tant que Manager de transition certifié IFMT, je prends en main vos enjeux RH pour assurer une continuité stratégique et opérationnelle.
J’accompagne vos équipes dans la refonte de leurs processus, le pilotage du changement et la structuration de vos équipes.
Avec une approche pragmatique et axée résultats, je vous aide à renforcer votre organisation et à préparer l’avenir avec sérénité.
Conseil en Ressources Humaines
Avec 25 ans d’expérience RH à l’international, dont un poste de VP RH dans un groupe du CAC 40, je connais les attentes des dirigeants : impact, clarté, alignement.
J’accompagne CEOs, COMEX et DRH pour faire de la fonction RH un levier de performance durable et un atout business à part entière.
Confiez-moi vos enjeux RH les plus stratégiques — je les transforme en leviers concrets de croissance, d’engagement et de compétitivité.
Optimisation des process RH grâce à l’IA
Vous souhaitez moderniser votre approche RH et aligner votre organisation sur les enjeux de demain ?
Le modèle de la Skills-Based Organization (SBO) augmenté par l'Intelligence Artificielle sont des leviers puissants pour dynamiser votre gestion des talents et renforcer l’agilité de votre entreprise.
Ensemble, nous faisons de votre fonction RH un véritable moteur de performance et d’innovation.
Acquisition de Talents
Vous cherchez à recruter mieux, plus vite et plus juste ? Je vous aide à capter les bons profils, au bon moment et au bon endroit, grâce à une expertise pointue des environnements high tech, logiciels et semi-conducteurs, en France comme à l’international.
J’interviens sur le recrutement de dirigeants, leaders techniques et experts stratégiques, pour faire de votre stratégie de talent acquisition un véritable levier de performance.
Faites du recrutement un avantage concurrentiel, pas une course contre la montre.
Coaching & Mentoring
Coach certifiée ICI (Institut Coaching International), reconnue par l’ICF (International Coaching Federation), et
mentor expérimentée, j’accompagne vos dirigeants et managers à chaque étape clé de leur évolution.
Grâce à des programmes sur-mesure, alliant prise de recul, intelligence émotionnelle et développement des compétences stratégiques, je les aide à renforcer leur impact, leur posture et leur influence.
Mon objectif : révéler les talents, libérer le potentiel, et ancrer un leadership durable au service de votre performance collective.
Fusions, Acquisitions
& Intégration
Vous préparez une fusion ou une acquisition et vous souhaitez en assurer la réussite sur le plan humain ?
J’interviens dès la phase de due diligence pour évaluer les risques RH, harmoniser les cultures organisationnelles et structurer des plans d’intégration efficaces.
Mon objectif est de sécuriser votre transition en garantissant une mobilisation optimale des talents et en favorisant la création de synergies entre les équipes.
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